IKA Ned
Menu
  • Home
  • Diensten
    • Gedegen belastbaarheidsonderzoek bij post-COVID
    • Expertise Centrum Vrouw en Werk
    • Second Opinion bedrijfsarts voor werknemers
    • Arbeidsgeneeskundige diagnostiek
    • Onafhankelijk onderzoek beroepsziekten
    • Advies bij keuringen
    • Juridische expertise
    • Screening verzuimdossiers
    • Dossiercheck
    • Close
  • Specialismen
    • Chroom-6
    • Klachten Houding- en Bewegingsapparaat, SOLK
    • Werken met kanker
    • Werken met een Psychiatrisch Probleem
    • Obstructief Slaap Apneu Syndroom
    • Gehoor en Werk
    • Close
  • Chroom-6
    • Chroom-6
    • Chroom-6 NS NedTrain
    • Chroom-6 Gemeente Tilburg
    • Close
  • IKA Ned
    • Over IKA Ned
    • IKA Academy
    • Het team
    • Vacature
    • Klachtenportaal
    • Privacy Statement IKA Ned
    • Algemene Voorwaarden
    • Close
  • Contact
  • Actueel
085-0090005
IKA Ned
IKA Ned

Instituut voor Klinische Arbeidsgeneeskunde

Direct werknemer aanmelden Bellen of mail sturen

Categorie: IKA Nieuws

18 januari 2024

Schadelijke misvattingen over long-COVID ontleed: Geen ‘out of proportion’ maar ‘out of box’ denken bij patiënten met Long COVID

Collega Cordemans neemt zijn ervaringen als longarts-intensivist mee in zijn werk als gerechtsarts wanneer hij adviseert rondom long-COVID casuïstiek. Hij heeft hierover een masterproef geschreven, wat aanleiding was voor een interview met TBV ‘Angst kan oorzaak én gevolg zijn’ – TBV-Online. Cordemans is van mening dat long-COVID geen reële aandoening is vanwege het ontbreken van […]

Collega Cordemans neemt zijn ervaringen als longarts-intensivist mee in zijn werk als gerechtsarts wanneer hij adviseert rondom long-COVID casuïstiek. Hij heeft hierover een masterproef geschreven, wat aanleiding was voor een interview met TBV ‘Angst kan oorzaak én gevolg zijn’ – TBV-Online. Cordemans is van mening dat long-COVID geen reële aandoening is vanwege het ontbreken van aantoonbare orgaanschade en verwacht dat patiënten zullen herstellen met begeleiding en behandeling vanuit een biopsychosociale benadering. Niets is echter minder waar.
© freshidea / stock.adobe.com

Wij hebben ons gestoord aan deze opstelling die wij herkennen als bekende oude dogma’s, die niet langer volgehouden kunnen worden in het licht van de huidige kennis over long-COVID. Door onvoldoende op de hoogte te zijn van dit ziektebeeld en van de actuele stand van de wetenschap doet hij patiënten ernstig tekort in zijn opstelling als gerechtsdeskundige. Daarnaast worden door het naar buiten treden met deze onjuiste interpretatie van long-COVID klachten deze schadelijke ideeën verder verspreid. Wij zullen daarom in dit artikel zijn argumenten tegen het licht houden, en aantonen waarom zijn gedachtegang aantoonbaar onjuist is, te kort door de bocht is en het stigmatiserend is om persisterende symptomen bij long-COVID vooral te verklaren door inadequaat ziektegedrag.

Lees verder:https://www.tbv-online.nl/schadelijke-misvattingen-over-long-covid-ontleed-geen-out-of-proportion-maar-out-of-box-denken-bij-patienten-met-long-covid/

05 december 2023

Een mooie nieuwe ontwikkeling voor de IKA Groep en Stichting praktijkopleiding Arbo professionals (SPAP)/Bedrijfsarts op maat (BOM).

Wij zijn voornemens binnenkort een intensieve samenwerking aan te gaan met ‘TopzorgGroep’; een netwerk van multidisciplinaire praktijken in Nederland. TopzorgGroep werkt o.a. nauw samen met Stichting Revalidatiegeneeskunde Nederland voor wat betreft producten als – Medisch Specialistische Revalidatiegeneeskunde o.l.v. de revalidatiearts, – Hartrevalidatie o.l.v. de cardioloog, – Longrevalidatie o.l.v. de longarts – Specialistische GGZ o.l.v. de […]

Wij zijn voornemens binnenkort een intensieve samenwerking aan te gaan met ‘TopzorgGroep’; een
netwerk van multidisciplinaire praktijken in Nederland.
TopzorgGroep werkt o.a. nauw samen met Stichting Revalidatiegeneeskunde Nederland voor wat
betreft producten als
– Medisch Specialistische Revalidatiegeneeskunde o.l.v. de revalidatiearts,
– Hartrevalidatie o.l.v. de cardioloog,
– Longrevalidatie o.l.v. de longarts
– Specialistische GGZ o.l.v. de psychiater, klinisch psycholoog of psychotherapeut
Verder zijn ze actief op gebied van lifestyle, UWV/WMO re-integratie, letselschade en
bedrijfszorg/arbeidsrevalidatie trajecten.
TopzorgGroep levert multidisciplinaire paramedische zorg zoals (alle mogelijke specialisaties binnen
de) fysiotherapie, oefentherapie, ergotherapie, diëtetiek, maatschappelijk werk en psychologie in een
toenemend aantal locaties in Nederland.
Topzorggroep beschikt over een forse backoffice ter ondersteuning van de zorgprofessionals en
praktijken en is geauditeerd en aangesloten bij het kwaliteitscertificaat ‘Stichting Keurmerk
Fysiotherapie’.
Zie ook: www.topzorggroep.nl en www.srnrevalidatie.nl
De geplande samenvoeging zal bijdragen aan de continuïteit, kwalitatieve groei, innovatiekracht en
toekomstbestendigheid van zowel TopzorgGroep als IKA Groep en SPAP/BOM. Hiermee verstevigen wij
samen de kwaliteit, de (kosten-) effectiviteit en duurzaamheid van onze zorgverlening en ontstaan er
nieuwe behandelmogelijkheden voor de patiënten in Nederland.
Wij zien uit naar de samenwerking!
Twijfel niet om contact met me op te nemen voor vragen of opmerkingen over de samenwerking.
Herman van de Weide, namens IKA Groep en SPAP/BOM.
E: herman.vanderweide@oudegrachtgroep.nl
15 mei 2023

Beroepsaansprakelijkheidsverzekering voor bedrijfsarts-opleiders eindelijk geregeld

Er was de laatste tijd veel onrust bij bedrijfsarts-opleiders en bij aios bij Bedrijfsarts op maat. Hoe het zit met de verzekering, wanneer de aios een fout maakt? Bijvoorbeeld als het gaat om een loonsanctie bij het klant-bedrijf? En als het bedrijf de arbodienst en de bedrijfsarts aansprakelijk stelt? Het gaat dan om de aansprakelijkheid […]

Er was de laatste tijd veel onrust bij bedrijfsarts-opleiders en bij aios bij Bedrijfsarts op maat. Hoe het zit met de verzekering, wanneer de aios een fout maakt? Bijvoorbeeld als het gaat om een loonsanctie bij het klant-bedrijf? En als het bedrijf de arbodienst en de bedrijfsarts aansprakelijk stelt? Het gaat dan om de aansprakelijkheid van de bedrijfsarts voor ”zuivere vermogensschade”. De VVAA heeft Bedrijfsarts om maat laten weten dat een aios (taakgedelegeerde) NIET verzekerd is via de verzekering ”zuivere vermogensschade” van diens opleider. En zelf kan de aios ook geen verzekering afsluiten. Een catch22 situatie dus. Gelukking heeft AON de handschoen opgepakt en die biedt nu een beroepsaansprakelijkheidsverzekering, inclusief de aansprakelijkheid voor zuivere vermogensschade, voor de bedrijfsarts die opleider is. En voor de bedrijfsarts die met POB’ers (taakgedelegeerden) werkt. Download de folder van de AON: https://www.bedrijfsartsopmaat.nl/wp-content/uploads/2023/05/digi_bedrijfsartsen_bav.pdf Als IKA-Ned en  Bedrijfsarts op maat hebben we hier geen financieel belang bij, maar we willen wel graag dat bedrijfsartsen goed verzekerd zijn, en dat geldt zeker voor de opleiders.
22 juni 2020

NVAB standpunt delegatie van taken door de bedrijfsarts en supervisie

Een helder en overzichtelijk document over taakdelegatie. En over supervisie, dat wil zeggen het toezicht houden door een bedrijfsarts op een basisarts, al dan niet in opleiding. De praktijkopleider mag taken delegeren naar een superviserend bedrijfsarts, mits deze de tweedaagse didactische training heeft gevolgd.   Standpunt taakdelegatie totaal_V20200611_DEF2_0 NVAB

Een helder en overzichtelijk document over taakdelegatie. En over supervisie, dat wil zeggen het toezicht houden door een bedrijfsarts op een basisarts, al dan niet in opleiding. De praktijkopleider mag taken delegeren naar een superviserend bedrijfsarts, mits deze de tweedaagse didactische training heeft gevolgd.

 

Standpunt taakdelegatie totaal_V20200611_DEF2_0 NVAB

30 januari 2020

Bereid u voor op de komst van het Corona virus

Zoals het er nu naar uit ziet, zal het Corona virus binnenkort ook Nederland bereiken. Een goede voorbereiding helpt om de risico’s en de schadelijke gevolgen te beperken. IKA Ned is al gevraagd om te adviseren over het beleid in organisaties wanneer deze infectieziekte zich verder uitbreidt. Neem contact op via 020-8949124 of via de mail: secretariaat@ika-ned.nl […]

Zoals het er nu naar uit ziet, zal het Corona virus binnenkort ook Nederland bereiken. Een goede voorbereiding helpt om de risico’s en de schadelijke gevolgen te beperken. IKA Ned is al gevraagd om te adviseren over het beleid in organisaties wanneer deze infectieziekte zich verder uitbreidt.

Neem contact op via 020-8949124 of via de mail: secretariaat@ika-ned.nl

 

 

18 januari 2020

Na elke werkdag hadden de fabrieksarbeiders hoofdpijn en groen haar

Arbeidsomstandigheden Jarenlang werden werknemers van AAF International blootgesteld aan te hoge concentraties kankerverwekkende formaldehyde. Justitie sleept AAF International voor de rechter.   https://www.nrc.nl/nieuws/2020/01/17/na-elke-werkdag-hadden-de-fabrieksarbeiders-hoofdpijn-en-groen-haar-a3987297

Arbeidsomstandigheden Jarenlang werden werknemers van AAF International blootgesteld aan te hoge concentraties kankerverwekkende formaldehyde. Justitie sleept AAF International voor de rechter.

 

https://www.nrc.nl/nieuws/2020/01/17/na-elke-werkdag-hadden-de-fabrieksarbeiders-hoofdpijn-en-groen-haar-a3987297

16 juli 2019

IKA Ned zoekt ondernemende directeur met kennis van arbeid en gezondheid.

Als directeur van IKA Ned werk je bij een uitdagende en innovatieve organisatie die bij toonaangevende organisaties in de profit- en non profit sector werkzaam is op het vlak van arbeid en gezondheid. Je hebt een ondernemende proactieve werkhouding, waarbij je nauw samenwerkt met ervaren collega’s. Je helpt werkgevers om samen met hun langdurig zieke […]

Als directeur van IKA Ned werk je bij een uitdagende en innovatieve organisatie die bij toonaangevende organisaties in de profit- en non profit sector werkzaam is op het vlak van arbeid en gezondheid. Je hebt een ondernemende proactieve werkhouding, waarbij je nauw samenwerkt met ervaren collega’s. Je helpt werkgevers om samen met hun langdurig zieke werknemers tot een herstelproces te komen. Daarmee het bevorderen van een snelle terugkeer op de werkvloer en het voorkomen van langdurig ziekteverzuim. Jouw kennis van zorg en arbeid, overtuigingskracht en vermogen andere mensen te motiveren zijn hierbij doorslaggevend. Doordat IKA-Ned in een versnelde groeifase is gekomen draag je direct bij aan de verdere ontwikkeling van IKA-Ned en haar diensten.

Zie hier de functiebeschrijving.

Meer weten? Interesse?

Neem contact op via ons secretariaat:

secretariaat@ika-ned.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

 

01 april 2019

Bariatrische chirurgie: bent u al op de hoogte

Voor veel verzekerings- en bedrijfsartsen een nieuw onderwerp. Toch wordt deze succesavolle methode steeds meer toegepast. Daarom wordt het voor de bedrijfs- en verzekeringsarts steeds relevanter om hier meer van te weten. Er zijn nog enkele plaatsen vrij, dus meld je snel aan! http://bit.ly/2WqoqEu  

Voor veel verzekerings- en bedrijfsartsen een nieuw onderwerp. Toch wordt deze succesavolle methode steeds meer toegepast. Daarom wordt het voor de bedrijfs- en verzekeringsarts steeds relevanter om hier meer van te weten. Er zijn nog enkele plaatsen vrij, dus meld je snel aan!

http://bit.ly/2WqoqEu

 

20 maart 2019

Aruba zoekt medisch adviseur

Ben je verzekeringsarts, huisarts of medisch adviseur? En ben je toe aan een nieuwe uitdaging op een zonnige locatie? Dan is dit de juiste baan voor je: https://amigoe.com/uploads/vacatures/Vacature%20Hoofd%20MAC%20(Aruba).pdf  

Ben je verzekeringsarts, huisarts of medisch adviseur? En ben je toe aan een nieuwe uitdaging op een zonnige locatie?

Dan is dit de juiste baan voor je:

https://amigoe.com/uploads/vacatures/Vacature%20Hoofd%20MAC%20(Aruba).pdf

 

08 maart 2019

Expertise Centrum Vrouw en Werk van start

Hilversum,  8 maart 2019  –  Voor vrouwen kunnen in verschillende leeftijdsfasen specifieke gezondheidssituaties ontstaan die van invloed zijn op het functioneren in en de belastb   aarheid voor werk. Omgekeerd kan werk van invloed zijn op fertiliteit, zwangerschap en post partum periode en op het functioneren van de vrouw in de overgangsfase. Het tijdig herkennen […]

Hilversum,  8 maart 2019  –  Voor vrouwen kunnen in verschillende leeftijdsfasen specifieke gezondheidssituaties ontstaan die van invloed zijn op het functioneren in en de belastb

 

aarheid voor werk. Omgekeerd kan werk van invloed zijn op fertiliteit, zwangerschap en post partum periode en op het functioneren van de vrouw in de overgangsfase. Het tijdig herkennen van risicofactoren in het werk of het vroegtijdig signaleren van klachten bij vrouwen kan gezondheidseffecten op lange termijn en nodig langdurig verzuim voorkomen. Dat lukt vaak niet. Daarom heeft het Instituut voor Klinische Arbeidsgeneeskunde, IKA Ned, het Expertise Centrum Vrouw en Werk opgericht.

Cijfers

Zwangerschap

Elk jaar worden er 145.000 werkende vrouwen zwanger. En stellen zich de vraag: is mijn werk veilig voor mijn zwangerschap en mijn kindje?

 

Overgang

Er zijn 1,8 miljoen

 

werkende vrouwen boven de 45 jaar. Veel van deze vrouwen ervaren klachten en hinder. Vrouwelijke werknemers met overgangsklachten kunnen een slechter werkvermogen hebben met een verlies van productiviteit en een hoger risico op verzuim.

 

Urine-incontinentie

Urine-incontinentie komt – afhankelijk van de gehanteerde definitie – voor bij een kwart tot ruim de helft van alle volwassen vrouwen.

 

Behoefte aan professionele ondersteuning 

Veel van deze vrouwen zoeken naar ondersteuning en advies, die ze niet gemakkelijk kunnen vinden bij hun bedrijfsarts of huisarts. Het Instituut voor Klinische Arbeidsgeneeskunde Nederland – IKA Ned heeft daarom besloten om het Expertise Centrum Vrouw en Werk op te richten. In dit Centrum zijn  drie gespecialiseerde bedrijfsartsen actief. Vrouwelijke bedrijfsartsen die expert zijn op de drie genoemde terreinen.

Vanaf heden kunnen vrouwen zelf contact opnemen met het Expertise Centrum of de bedrijfsarts kan iemand verwijzen via www.ika-ned.nl

 

Helaas is deze zorg niet in het basis zorg pakket opgenomen. Vaak is een werkgever bereid om de kosten voor zijn rekening te nemen

 

18 juli 2018

Bedrijfsarts én zelfstandige worden? Dat kan.

Wil je bedrijfsarts worden, maar wil je ook genieten van de vrijheid van het ondernemerschap? NSPOH en de Stichting Praktijkopleiding Arbo Professionals (SPAP) organiseren eind augustus een informatiemiddag over dit onderwerp. Informatiebijeenkomst Tijdens de bijeenkomst wordt besproken hoe huisartsen, medisch specialisten en basisartsen deze stap kunnen zetten én hoe hun opleiding er dan uit ziet. […]

Wil je bedrijfsarts worden, maar wil je ook genieten van de vrijheid van het ondernemerschap? NSPOH en de Stichting Praktijkopleiding Arbo Professionals (SPAP) organiseren eind augustus een informatiemiddag over dit onderwerp.

Informatiebijeenkomst

Tijdens de bijeenkomst wordt besproken hoe huisartsen, medisch specialisten en basisartsen deze stap kunnen zetten én hoe hun opleiding er dan uit ziet. De bijeenkomst vindt plaats op donderdag 30 augustus, van 16.00 tot 18.30 uur. Plaats van handeling: NSPOH, Churchilllaan 11, 3527 GV, Utrecht. De toegang is gratis.

Interesse?

Wil je de bijeenkomst bijwonen? Meld je dan aan via vgbg@nspoh.nl of info@yelllowfactory.org.
Alvast wat meer info over het opleidingstraject? Check www.bedrijfsarts2022.nl.

10 juli 2018

Extra nieuws editie IKA Ned: dit najaar Suriname

Studiereis Suriname 2018 We organiseren weer een nascholing in Suriname aankomend najaar. Het programma van 17 tot en met 20 november 2018 is weer boeiend en aktueel. De studiereis kent twee thema’s: – Kanker en werk – Zwangerschap en werk Kanker wordt vaker een chronische ziekte. (Ex)patiënten kunnen weer deelnemen aan het arbeidsproces. Dit vraagt […]

Studiereis Suriname 2018

We organiseren weer een nascholing in Suriname aankomend najaar. Het programma van 17 tot en met 20 november 2018 is weer boeiend en aktueel. De studiereis kent twee thema’s:

– Kanker en werk
– Zwangerschap en werk

Kanker wordt vaker een chronische ziekte. (Ex)patiënten kunnen weer deelnemen aan het arbeidsproces. Dit vraagt om persoonlijke begleiding en een goede samenwerking tussen de (ex)patiënt, oncoloog en huis-, bedrijfs- en verzekeringsarts.

Het tweede thema is zwangerschap en werk. De drie fasen komen aan bod: preconceptie, zwangerschap en de postpartum periode, gebaseerd op de herziene Richtljn van 2018. Hoe bedrijfsgeneeskundig te handelen in het geval van klachten of complicaties?

Meld je hier aan.

← Oudere posts

IKA Ned

  • Welkom bij IKA Ned
    • Werkgevers
    • Werknemers
  • Diensten
  • Specialismen
  • Chroom-6
  • IKA Ned
    • IKA Academy
    • Klachtenportaal
    • Privacy Statement IKA Ned
    • Algemene voorwaarden
  • Contact
  • Actueel

Cookies

Cookie instellingen:
Stel cookies in

Adres

IKA Ned
Instituut voor Klinische Arbeidsgeneeskunde
Rijnzathe 12
3454 PV De Meern
T: 085-0090005

CONTACT

We gebruiken functionele, social media en analytische cookies conform de AVG privacy wetgeving (zie privacybeleid).
Er wordt GEEN gebruik gemaakt van advertentie cookies of cookies van derden.
Als u doorgaat met het gebruiken van de website, gaan we er vanuit dat u hiermee instemt.
OkNiet OKPrivacy Statement
Stel cookies in